Avocat - Litige municipal et droit pénal
Québec | Cabinet de premier plan
Notre partenaire d’affaires, un cabinet d’avocats respecté sur la scène juridique et qui a le vent dans les voiles, souhaite agrandir son équipe de litige afin de satisfaire sa clientèle croissante du secteur municipal et est à la recherche d'un avocat d’environ 3 à 7 ans d'expérience pour se joindre à son bureau de Québec.
Dans ce rôle, vous interviendrez principalement dans des dossiers de litige municipal et de droit pénal réglementaire, notamment en représentation devant les tribunaux et en accompagnement stratégique d'une clientèle municipale. Vous serez également appelé à collaborer à des mandats touchant l'urbanisme, l'aménagement du territoire et d'autres enjeux de droit public.
Vous rejoindrez une équipe reconnue pour son approche collaborative, où le développement professionnel, l'autonomie et le bien-être des employés occupent une place importante.
Ce cabinet offre des conditions de pratique particulièrement avantageuses, incluant une rémunération concurrentielle, d'excellents avantages sociaux et un régime de retraite, plusieurs semaines de vacances dès l'entrée en fonction, un mode de travail hybride ainsi qu'un environnement de travail convivial et à échelle humaine.
Profil recherché
Membre du Barreau du Québec ;
Environ 3 à 7 ans d'expérience en litige ;
Une expérience en droit pénal réglementaire constitue un atout important ;
Intérêt marqué pour le droit municipal, l'urbanisme et l'aménagement du territoire ;
Excellentes aptitudes rédactionnelles, jugement et rigueur professionnelle ;
Esprit d'équipe, autonomie et approche orientée vers le service à la clientèle.
Cette opportunité s'adresse à un professionnel souhaitant développer une expertise de pointe dans des domaines en pleine évolution et contribuer à des dossiers ayant un impact concret sur les collectivités québécoises.
L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.
CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? Nous espérons vous rencontrer rapidement !
Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à l’adresse: droit@groupemontpetit.com, en précisant le numéro de référence: 26-0351P.
Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.
Me Jacinthe Landry
Me Freddy Bui
Catherine De Guire
Josée Lapierre
514.395.1115
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Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.
Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.
CNESST – Numéro de permis : AP-2000442
